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    煤科院2021年新員工入院培訓工作圓滿結束

    時間:2021-08-16     作者:考研招生在線

      2021年8月2日,29名來自全國各地的優秀高校應屆畢業生來到我院報到。今年入院的新員工,研究生學歷占比97%,專業涵蓋礦業工程、安全科學與工程、化學工藝、電氣工程等多個我院主導專業領域。

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           8月2~4日,公司人力資源部組織開展了2021年度新員工入院培訓。重點圍繞制度宣貫,開展了人力資源制度講解、科研工作方法培訓、財務制度培訓、后勤管理方法講解、安全生產培訓、采育園區參觀等一系列參觀培訓課程,幫助新員工盡快融入企業,增進相互了解,加快角色轉變,明確工作職責,掌握工作技能。

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           8月3日下午,煤科院召開公司領導與新員工見面會。公司黨委書記、董事長、總經理李振濤,副總經理王曉東、總會計師楊慶功、紀委書記王世超、副總經理尚慶雨,以及各二級單位和職能部門負責人參加見面會。李振濤從公司歷史、改革發展、企業使命、科技創新等方面詳細介紹了煤科院的基本情況;要求大家從思想上、行動上進行轉變,盡快適應崗位、適應企業、適應行業,對自己負責、對企業負責、對國家負責,做到“三適應”和“三負責”;并結合科研工作者應該具備的基本能力與素質,向新員工提出了要求,希望大家有實事求是的態度和嚴謹的治學學風,有勇于探索和創造性的思維方法,有吃苦耐勞和艱苦奮斗的精神,有謙虛好學和團結協作的精神。副總經理王曉東結合實際工作對新員工提出要求,希望大家樹立終身學習的理念,提高科學思維和創新思維的能力,常懷感恩之心,強化團隊意識和集體意識,盡快適應新環境,進入新角色,干一行愛一行精一行,早日成為煤科院發展的棟梁之才。

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           天高任鳥飛,海闊憑魚躍。煤科院通過提供良好的發展平臺,鼓勵和支持每名員工的職業成長。新員工紛紛表示,通過此次培訓,全方位了解了企業,將盡快融入團隊,熱愛工作,立足崗位,把自己的聰明才智奉獻到煤科院的事業中。